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軍轉干部均是國家干部。軍轉干部是黨和國家干部隊伍的組成部分，是重要的人才資源，是社會主義現代化建設的重要力量。”“復轉干部均是國家干部，應統一由人事部門管理，他們的政治、生活待遇應同當地干部一視同仁。”
軍轉干部有很多都是進入了不同的單位?很多人喜歡轉到機關，特別是公安機關，有幾個原因，供參考：
一方面，機關的編制、工作和業務等跟部隊比較類似，軍轉干部轉入機關后，可以較快的適應新的工作環境。
另一方面，其它行業或部門對于軍轉干部的要求比較高，想要轉入比較困難。再加上一部分軍轉干部學歷不高、專業又不對口，轉入其它機關或部門后，要么，主觀能動性受到很大的限制，很難進入角色。要么被保留級別，安排虛職，容易形成消極怠工。
2021年轉業即將來臨，轉業安置注意事項：
從確定轉業到安置到地方單位、拿到報到通知書、離隊報到，待安置期會持續半年，甚至更長。充分了解待安置期特點，科學合理利用和安排好這一身份轉換、角色轉變、工作過渡的重要時期，對轉業干部更好地適應地方工作尤為重要。但往往一些轉業戰友，由于規劃不足、缺乏經驗，沒有把這一時期安排好，甚至影響了安置，最后追悔莫及。本文通過梳理總結近年一些轉業干部安置的經驗，在此向轉業的戰友提幾點建議。
01熟悉掌握安置政策
對于轉業的戰友來講，面對人生轉折，工作調整，通過多種途徑，盡可能全面精準地熟悉掌握安置地的安置政策、辦法、程序等等。那么如何熟悉相關政策規定呢?可以從三個方面下功夫：
�、僬艺叻ㄒ�。仔細學習轉業安置政策文件，特別是安置地印發的相關安置政策規定匯編，了解安置地一般性安置計劃、條件、工作分配方法等內容，做到心中有數，有的放矢。
�、诳淳W絡信息�？梢酝ㄟ^網絡資源，了解情況、掌握動態。不少以往的“老轉”會就安置地的一些政策和規定做些解讀，當然這其中有正面準確的，也有負面消極的，要善于從中辨別，特別是對政策規定學習掌握不明確的部分，努力從網絡信息中釋疑解惑。
�、蹎枒鹩雅笥�。向先期轉業的老同學、老戰友學習取經，請他們傳授經驗，介紹當地政策辦法，聽取意見建議，綜合分析自身特點優勢，有時還可能會有意想不到的收獲。
02主動聯系安置部門
軍地軍轉安置部門是安置工作的職能部門，是轉業干部的“娘家”，用好軍地雙方的“娘家”資源，也是落實好安置單位的重要因素。要主動加強與軍地安置部門的聯系，了解最新的安置政策和信息，有針對性地做好確定安置意向、考前復習等事情，及時了解相關工作時間節點，做到預先有準備、不打亂仗。這里突出提示三點：
�、俦３滞ㄐ艜惩�。始終讓各級安置部門和單位能夠隨時找到、隨時聯系上，這對于安置來講也是十分重要的。(溫馨提示：建議不要在待安置期更換手機號碼，一些需要聯系你的單位會以《轉業干部審批報告表》上的聯系電話為準，如果更換很可能帶來不便。)
�、谥鲃涌壳奥撓�。積極與部隊聯絡員溝通，及時掌握安置工作動態;大多數軍轉工作人員是很愿意熱心為轉業干部服務的。
�、奂訌娹D友互動。充分利用網絡優勢，與能夠聯系上的轉友建立微信群、QQ群等，及時共享信息，最大限度地避免錯過一些重要節點。
03抓緊學習充電備考
近幾年，大部分地區都通過考試考核來確定轉業干部的安置單位�？荚嚦煽兂蔀榱税仓脝挝坏那瞄T磚，廣大轉業干部要爭取主動，以優異的考試成績贏得安置的主動權。
在待安置初期，拿出一定時間來粗略掌握一些考試的知識是十分必要的，畢竟在工作期間對一些轉業考試內容都較為生疏;另一方面，就是要及時投入到緊張的復習備考中，在一段時間調整后，必須適應備考的節奏，這就好比人生的又一次高考，付出必然會有回報。這是一個長期而又相對艱苦的過程，要做到合理籌劃、松弛有度，真正達到事半功倍的效果。
04精心制作自薦材料
有的轉業干部可能會覺得簡歷可有可無，但一份高質量的簡歷，能夠更加直接地讓接收單位做出準確判斷。一些地方單位，在接收轉業干部時，很注重轉業干部的德才表現、工作經歷、能力素質和個人專長等。
轉業干部可以通過簡歷主動向軍轉部門或接收單位自薦，特別是一些文字功底較強或是有專業特長的轉業干部，在自薦書中把自己的優勢充分表現出來，更加有利于選擇到與個人特長相適應的單位和崗位。至于如何制作自薦材料，以往不少文章作過詳細介紹，這里不再贅述。
05積極調整身心狀態
待安置期，很多人由于脫離了原來的集體，再加上未來存在許多的不確定性而心緒煩亂，有的轉業干部由于缺少交流，缺乏與外界的溝通，很可能會造成心理的莫名恐慌。有的甚至會有“部隊干了幾十年，一夜回到解放前”之感，越想越郁悶，很大程度上影響了轉業干部的生活。
轉業干部要注重以良好的心態對待安置，可以采取多種方式放松心情，特別是考試結束后，可以邀約一些同年轉業的戰友共同放松心情。對安置過程中遇到的問題，要積極面對，冷靜判斷。
可以說，轉業過程大都很糾結，也確實有很多不確定性，但塵埃落定后，就會發現，結果往往是向好的方向發展。此時，要通過自身調節尋求解決問題的方法，切忌沖動和急躁�？蛇m當把心思和精力轉移到家人身上，在陪伴家人的同時放松自己的情緒。試著調節心態，對于自己已經盡力而又不能改變的事實，說服自己并承認接受現實，以獲得精神上的放松。
06了解地方單位情況
轉業干部都想安置到自己滿意的單位，但是大部分轉業干部由于長期從事軍事工作，對地方單位了解不多，甚至對很多單位聞所未聞。這就需要利用待安置這段時間充分了解地方單位的總體情況，從單位性質、人員編制、工作特點等方方面面了解認識，才能在選擇崗位時不盲從、有方向。
�、購狞h委政府門戶網站查找�，F在大部分地方黨委政府的門戶網站都對所屬單位作了簡要介紹，可以詳細閱讀，了解掌握相關信息。
�、谌ボ娹D安置部門請教。既可以到軍轉安置部門了解掌握安置單位的總體情況，也可以到地方一些相關單位人事部門了解掌握情況，用人需求，并積極介紹自身特長。
�、塾兄攸c地向相關單位工作人員請教。具體安置單位工作環境、職能特點只有單位內部人員最清楚，對重點意向單位可以主動向地方的同學、朋友請教，力爭掌握最全面、最真實的情況。
溫馨提示：
在了解情況的過程中，不能單單聽一面之詞，大部分地方單位涉及業務較廣，崗位類型較多，要始終相信適合自己的才是最好的，無論什么單位都有好的崗位、重要的崗位，不能盲目“追熱”跟風，要保持良好心態，力爭到相對較為適合自身特點的崗位，努力實現“人崗相適”、華麗轉型。
全國負責軍隊轉業干部安置工作的最高機構是國務院軍隊轉業干部安置工作小組。由人力資源與社會保障部部長任組長，總政主任副組長，成員有中央組織部、國務院辦公廳、國家計委、國家教委、公安部、民政部、人力資源和社會保障部、建設部、總后勤部、武警總部、國務院軍轉辦等有關部門領導組成，日常工作由人力資源和社會保障部歸口負責。
人保部下設軍官轉業安置司，又稱國務院軍隊轉業干部工作辦公室，簡稱國務院軍轉辦。以上信息僅供參考。
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（編輯：劉然）
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